Делегирование полномочий |
Программа тренинга
«Делегирование полномочий».
Цели курса:
Задачи курса:
Содержание тренинга.
Компетенции эффективного руководителя.
Тест «Эффективный руководитель. Понятие компетенций руководителя. Формирование компетенций.
Целеполагание.
Постановка целей – СМАРТ. АВС – анализ приоритетов.
Делегирование функций.
Основные цели и ситуации делегирования. Правила делегирования. Ошибки делегирования. Процедура делегирования. Затраты времени при делегировании. Тест «Как вы справляетесь с делегированием?».
После тренинга Вы сможете:
Освоить практическую технологию передачи ответственности подчиненным сотрудникам или смежным подразделениям;
Передавать полномочия и ответственность, имея гарантии достижения результата;
Развить навыки определения функций, которые необходимо делегировать
Методы обучения, используемые в тренинге
Ролевые игры, создание кейсов, тесты, индивидуальная и групповая работа, анализ видеосюжетов, отработка навыков.
Регламент тренинга: тренинг рассчитан на 1 день (8 часов).
|